Цифровая Россия: Владислав Халамов и ИТ-компании обсудили технологию подготовки педагогов – практиков
Встреча ИТ-Предпринимателей с руководителем областного центра детского технического творчества Владиславом Халамовым началась с кадрового вопроса. О нехватке кадров говорят во всех сферах и отраслях экономики, на всех уровнях власти. Владислав Халамов поделился своим опытом подготовки правильной «золотой молодежи» - школьников с экспертизой в области информационных технологий, радиоэлектроники и робототехники, а также предложил рабочие форматы сотрудничества с крупными предприятиями и малым бизнесом. На встрече присутствовали представители региональных ИТ-компаний, Министерства экономического развития, университетов.
Одной из главных проблем в подготовке будущих инженеров является нехватка опытных педагогов с опытом в индустрии - и получался такой замкнутый круг: кадры нужны всем, но готовить их к реальным задачам бизнеса некому. Интересным ноу-хау Владислава Халамова стала уникальная технология подготовки педагогов – практиков, которая получила шутливое название «Санта Барбара» за элементы экспромта и оперативности. Суть сводится к тому, что привлекается технологический партнер - реально действующее предприятие с опытным штатом специалистов, сотрудники которого экспромтом, у себя в офисе или на производстве обучают небольшое количество педагогов - два три мотивированных человека. При этом процесс обучения неразрывно связан и производственным процессом. Буквально на следующий день, педагоги проводят свой первый урок уже с тестовой группой учащихся - при этом один педагог проводит урок, а два других наблюдают и дают обратную связь. Таким образом, получается в сжатые сроки подготовить преподавательский состав на реальном производственном опыте.
Сейчас все учреждения детского технического творчества открыты к сотрудничеству. ИТ-Представители ИТ-компаний могут выступать постановщиками задач для соревнований, наставниками проектных команд, участвовать в разработке и реализации образовательных программ, ориентированных на конкретные технологии. При этом формат участия может быть гибким – можно встречаться с ребятами один раз в месяц, а если есть возможность – то несколько раз в неделю.
«Стоит отметить, что сегодня в учреждениях детского технического творчества нашего региона обучается более 9000 ребят, с первого по 11 классы. И, как заметил Владислав, количество выпускников кванториумов и ИТ-кубов, уехавших в другие регионы после 9 и 11 класса, составляет не более 4%. Обучаясь техническим навыкам под руководством наставников из бизнеса, ребята начинают видеть профессиональные перспективы в Челябинской области и в будущем остаются работать на наших предприятиях», - поделился участник встречи, координатор партийного проекта «Цифровая Россия» Ярослав Голуб.
